护理之窗

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昨天，院党委督导组发现了这些令人关注的小事

29日至30日，党委副书记赵永未带领相关科室负责人，采取“不打招呼、不提前通知”的方式，深入全院各科室进行环境卫生和消防安全大检查。督查期间，无意中听到的小事，引起一行同志高度关注。

通过实地查看，大家一致认为全院各个工作场所干净亮丽，整洁有序，绿植郁郁葱葱；安全指示灯正常使用，安全检查记录非常齐全；室外车辆整齐停放等等，让群众和职工感受到不一样的变化。

据了解，“群众就医环境大提升”活动开展以来，物业科发扬“五加二”“白加黑”的连续作战的精神，以环境不变、誓不罢休的勇气和决心，强化督导、抓好落实，坚持日行一万步，对各个角落进行检查，保洁公司多时每日巡查病区6次以上。同时为不影响科室正常工作，物业科及公司每日6点30分就开始对医院进行巡查，及时解决存在问题。

繁忙的时候，由于高强度的工作量，相继有6名卫生员辞职，物业公司就深入各乡村张贴招聘广告，招募员工，确保了全院环境卫生质量不减、环境大变。环卫工王友仙经常是早晨不到6点就赶到医院开始工作，在工作中，她先后捡到了金额达3万元的存折，内存四五百元的门诊就诊卡等，她都能想办法找到失主原物归还；环卫工李金换多次捡到手机、卡包、钱包等贵重物品，她首先上交公司，这些平凡岗位上的感人小事，就像春风润泽了紧张的医患关系，她们的这些善举，传递了正能量。

物业科负责人段慧娟、膳食科负责人郭献方两位同志在“大提升”活动中，对标党委殷切期望，在全科开展了解放思想大讨论，针对思想还停留在“过去时”，抓工作还是旧办法老套路等问题，他们坚持“重锤敲在响鼓上”，采取“勤督导、多提醒、少批评、多交流”的方式，撸起袖子加油干，使全院的环境收获了别样风景。

安监科、基建科转作风，快行动，新建停车场、新增道路隔离护拦，变更行车路线、坚持每日巡视不停步，全院安全生产形势向好。

同时，检查中，部分临床医护人员反映：室内房顶冷凝水时常流水、个别医技科室职工在消防通道停放电动车、相关区域堆放建筑垃圾、食堂大众化饭菜质量不高等等。

为此，党委副书记赵永未强调，大家千万不能在一片赞扬声中，逐渐陷入安于现状、不思进取的状态，要牢记船到中流浪更急，人到半山路更陡，把这一良好状态继续保持下去。他建议，科室要创新方法，在冷疑水常流水地方铺设防湿地垫；后勤、基建科要对小型修缮项目增加建筑垃圾清运验收环节，确保及时清场；安监科要加强电动车管理，坚决杜绝职工在室内停放。督导组还与食堂外包负责人进行深入交流，提出改进饭菜质量的建议。

群众就医环境大提升工作永远在路上，相关科室表示，将在新形势下，奋力把院党委的“1693”工作蓝图变成现实。